Pentru noi este ceva firesc să aducem responsabilitatea socială în momentul actual și să oferim sprijin în mod activ sustenabilității. Este momentul să acționăm, devenim sustenabili, din punct de vedere ecologic, social și economic. Lr intră in r ndul companiilor care susțin sustenabilitatea.
Milioane de sticle fără capace verzi cu dop
De tone de deșeuri salvate
De stații de încărcare pentru electromobilitate
Pentru noi, a acționa într-o manieră durabilă din punct de vedere ecologic înseamnă să oferim naturii timp pentru a se regenera și să o păstrăm pentru generațiile viitoare.
UN ALTFEL DE H RTIE: Pe lângă ambalajele din plastic, hârtia și cutiile pliabile din carton se numără printre cele mai utilizate componente în procesul de ambalare. În acest domeniu, compania LR contribuie major la sustenabilitate. Partenerul nostru este liderul de piață global FSC®, Forest Stewardship Council® (Consiliul de Administrare a Pădurilor). FSC® și-a stabilit ca obiectiv să promoveze un mod de administrare al pădurilor planetei care să fie adaptat la necesitățile ecologice, să fie benefic din punct de vedere social și profitabil din punct de vedere economic. FSC verifică și certifică fiecare pas în acest proces, de la cultivarea pădurilor și până la procesarea și fabricarea produselor finite, în acest caz, cutiile pliabile pentru compania LR. Am lansat acest proiect în anul 2020. Până la finalul anului, am ajuns deja să avem în proporție de circa 32 % material certificat FSC®. Obiectivul nostru este să continuăm pe această cale și în următorii ani și să folosim produsele certificate FSC® ori de câte ori este posibil.
UN MIC SACRIFICIU: Un exemplu de reducere a consumului de plastic în cadrul LR este faptul că am renunțat la capacele dozatoare de la produsele noastre cele mai vândute. Am introdus această măsură la finalul anului 2019. În 2020 am putut astfel asigura faptul că 136 de tone de plastic nu au fost produse și puse în circulație. Acesta este doar un exemplu care arată cum un sacrificiu aparent mic poate avea un impact uriaș. Iar acesta este doar începutul.
O mare parte din populația globală de pești este în pericol din cauza pescuitului excesiv. În acest context, este cu atât mai important pentru compania LR ca toate materiile prime maritime din produsele noastre să fie obținute într-o manieră sustenabilă. Asigurăm acest lucru folosind ingrediente certificate. Pentru uleiul de pește folosit în capsulele LR LIFETAKT Super Omega, LR a ales să folosească produse cu certificarea de calitate „Prieten al mării” („Friend of the Sea”), emisă de Organizația Mondială a Sustenabilității. Organizația „Prieten al mării” („Friend of the Sea”) este liderul mondial în afaceri maritime legate de sustenabilitate.
Plantele de aloe vera folosite în produsele LR sunt cultivate pe Platoul Mexican, în plantații speciale dedicate companiei LR. Ele sunt, de asemenea, certificate ca fiind organice. La cultivarea plantelor nu se folosesc pesticide sau îngrășăminte chimice. Doar mulciul de aloe care se acumulează în timpul procesării servește drept îngrășământ natural. Acest mulci se formează atunci când partea din interiorul frunzei este separată de exteriorul frunzei. Recoltarea frunzelor se realizează manual, într-o manieră sustenabilă. Sunt recoltate numai frunzele exterioare, cu vârsta de cel puțin trei ani. Acest lucru protejează planta și asigură cea mai bună concentrare a ingredientelor sale benefice.
Anul trecut am investit în crearea unei infrastructuri de încărcare pentru e-mobilitate. 28 de stații de încărcare au fost realizate în locația Ahlen. Acestea sunt disponibile pentru angajați, partenerii de vânzări și companiile de livrări din luna septembrie 2020. 20 dintre aceste stații de încărcare sunt localizate la sediul din Kruppstraße, iar opt la unitatea de producție pentru aloe vera din Porschestraße. Odată cu implementarea infrastructurii de încărcare și cu expansiunea asociată a flotei de vehicule electrice, compania noastră de vânzări directe face încă un pas mic în direcția managementului corporativ sustenabil.
Începând cu al treilea trimestru al anului 2020, folosim „energie verde” furnizată de fabrica din Ahlen. Prin achiziția a 1.600 MWh de energie electrică verde până în iunie 2020, s-a făcut o economie de circa 657 de tone de emisii CO2 comparativ cu mixul de electricitate mediu în Germania în anul 2020. Analizăm, de asemenea, măsura în care procesul de producție poate deveni neutru din punct de vedere al impactului climatic și dacă există alte opțiuni pentru a reduce per total emisiile de CO2.
MADE IN AHLEN: Compania LR este unul dintre cei mai mari producători de geluri de băut din aloe vera din Europa. Un aspect important al procesului de producție pentru întreaga gamă de produse este asigurarea unui standard ridicat de calitate constant. Din acest motiv, am considerat că este important să concentrăm în Ahlen întreaga producție de geluri de băut din aloe vera. Prin unitatea noastră de producție pentru produse din aloe vera de ultimă generație nu stabilim doar noi standarde în Europa, ci consolidăm și afirmația „Made in Ahlen”. Acest lucru nu sporește doar calitatea, ci are un efect benefic și asupra sustenabilității. Un proces de producție împărțit al gelurilor de băut din aloe vera poate genera stocuri excesive, plus costuri de transport inutile. Grație producției interne la sediul nostru din Ahlen – cu ajutorul unor mașini ultra performante și a tehnologiei de ultimă generație – nu facem economie doar la costurile de transport, ci întregul proces de producție a fost optimizat din punct de vedere ecologic. Numai în 2020 au fost economisite 300 de curse de camion de mare tonaj, ceea ce înseamnă o economie de motorină de circa 52.000 litri.
Pentru noi, a acționa într-o manieră sustenabilă din punct de vedere social înseamnă a crea un mediu de lucru bazat pe respect și echitabilitate, care permite oricărei persoane să se dezvolte individual și liber. În cadrul companiei lr, acordăm o atenție specială celor mai mici membri ai societății, copiii.
LR Global Kids Fund a fost înființată în 2009. Organizația caritabilă are la bază angajamentul colectiv al companiei, angajaților, partenerilor de vânzări și clienților și susține proiecte de ajutor în țări în care este activă compania LR. De ce este această inițiativă atât de specială? LRGKF este o organizație caritabilă înființată de angajații LR, care oferă un sprijin din toată inima, copiilor. Ne dorim să putem oferi un sprijin transparent și sustenabil. În plus, compania LR colaborează cu organizații de ajutor din toată lumea, cum ar fi Fundația RTL și SOS Satele Copiilor. Toate donațiile sunt direcționate integral către proiecte locale, deoarece LR acoperă toate costurile administrative. În prezent, compania LR susține copii și tineri în domeniile sănătate și educație în cadrul a 17 proiecte de ajutor pentru copii, derulate în 17 țări. În acest scop, LR Global Kids Fund colaborează și cu organizații de ajutor renumite și de încredere. Pe plan local, colaborăm cu fundația pentru ajutorarea copiilor „Stiftung RTL – wir helfen Kindern e. V.”, iar internațional susținem o serie de proiecte de ajutorare a copiilor derulate de SOS Satele Copiilor.
Pentru noi, a acționa într-o manieră sustenabilă înseamnă a găsi o abordare economică bazată pe relații echitabile cu toți partenerii implicați. În plus, căutăm să fim sustenabili din punct de vedere economic și pe termen lung, pentru a asigura un viitor de succes.
CONFORMITATEA: Obiectivul primar al politicii LR în materie de gestionare a conformității îl reprezintă împiedicarea și remedierea oricăror încălcări ale cerințelor legale, regulatorii, contractuale și de altă natură, inclusiv politicile și directivele interne ale companiei. Pentru a înțelege mai bine obiectivele în materie de conformitate, am redactat un cod de conduită care reglementează domenii importante, cum ar fi tratamentul egal, competiția echitabilă, combaterea corupției, acceptarea cadourilor și protecția mediului înconjurător. Comitetul pentru Conformitate, constituit din reprezentanți ai departamentelor Audit intern, Finanțe globale, Juridic, Resurse umane și Conformitate, se reunește de mai multe ori pe an, pentru coordonare și raportare. În acest fel se discută cazuri dificile de conformitate, noutățile de ordin legal și rapoartele din partea celelalte țări LR, precum și oportunități pentru îmbunătățiri. Acest lucru este deosebit de important în contextul expansiunii geografice a companiei LR, reînnoirii permanente a portofoliului de produse și modificării rapide a factorilor externi, de ex. din cauza unor noi prevederi legale.
DIVERSITATEA: Ca organizație socială, la fel ca și societatea în ansamblu, LR reprezintă o formă de cooperare între indivizi care acționează independent, având diferite nevoi. Fiecare persoană contribuie însă cu cunoștințe, creativitate și prin propria perspectivă asupra lucrurilor. Considerăm că diversitatea este un bun valoros al companiei noastre. Pentru noi este firesc să ne apreciem angajații. Acceptăm unicitatea fiecărui individ, indiferent de sex, credință, vârstă, orientare sexuală ori culoarea pielii. Ne apreciem reciproc, pentru a învăța unii de la ceilalți și pentru a ne respecta personalitatea fiecăruia. Diferite moduri de gândire ajută la obținerea unor perspective noi. În acest fel, iau naștere idei noi și creative, care ne duc pe calea către un viitor mai bun. Varietatea și diversitatea favorizează un uriaș potențial inovator, în angajați și în partenerii noștri deopotrivă, pentru un mod deschis, tolerant, creativ și productiv de a lucra și de a gândi.
CODUL DE CONDUITĂ: LR este o companie integră, care susține un comportament onest și bazat pe respect față de angajați și parteneri de afaceri, precum și un nivel ridicat de seriozitate în toate activitățile. Codul nostru de conduită reprezintă un factor cheie pentru succesul nostru pe termen lung: fiecare manager și fiecare angajat are obligația de a trata colegii, compania și partenerii de afaceri cu respect, deschidere și onestitate.
Piloni importanți ai acestui cod acceptat mutual sunt...
...față de angajații noștri:
- Conduită onestă și bazată pe respect
- Plată echitabilă și promovarea abilităților
- Tratament egal pe toate nivelurile, indiferent de sex, religie, vârstă, orientare sexuală sau culoarea pielii.
- Deschidere reciprocă și confidențialitate în ceea ce privește toate informațiile
...față de partenerii noștri de afaceri:
- Orientare către client și nivel maxim de calitate a produselor
- Integritate și loialitate
- Respingerea oricărui tip de luare sau dare de mită și de corupție
- Protecția datelor personale și de afaceri
- Conformitate cu toate cerințele și prevederile legale internaționale